通過本課程學(xué)習(xí)提升領(lǐng)導(dǎo)魅力，掌握領(lǐng)導(dǎo)者所必需的診斷能力、統(tǒng)馭能力、教練能力、激勵(lì)能力、授權(quán)能力、溝通能力，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)必備領(lǐng)導(dǎo)技巧，提升領(lǐng)導(dǎo)技能，整理各自的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和思路，改善領(lǐng)導(dǎo)者角色意識(shí)。

課程內(nèi)容

一、強(qiáng)烈使命與遠(yuǎn)景

1、使命---領(lǐng)導(dǎo)源動(dòng)力

2、找到行業(yè)使命，領(lǐng)導(dǎo)使命

3、運(yùn)景思維,與純管理者本質(zhì)差別

4、遠(yuǎn)景3階段、9步驟

二、信念與態(tài)度

1、信念---領(lǐng)導(dǎo)力之源

2、使領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)大的5個(gè)信念

3、如何進(jìn)行信念調(diào)整

4、卓越領(lǐng)導(dǎo)者的態(tài)度

三、目標(biāo)與結(jié)果導(dǎo)向

1、企業(yè)4大目標(biāo)

2、制定目標(biāo)的3個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)

3、推進(jìn)目標(biāo)體系的4個(gè)障礙

4、目標(biāo)管控的5個(gè)方面

四、以身作則的修煉

1、自我管理與領(lǐng)導(dǎo)他人

2、領(lǐng)導(dǎo)者自我管理5范疇

3、領(lǐng)導(dǎo)修煉的八字要訣

五、人格魅力

1、領(lǐng)導(dǎo)根本---人格魅力

2、人格魅力的形成

3、領(lǐng)導(dǎo)者人格魅力范疇

4、人格魅力修煉

六、人才能力

1、人才特性深刻解讀

2、人才經(jīng)營5環(huán)節(jié)

3、4類人力特性

4、讓人力資產(chǎn)最大化

七、授權(quán)與激勵(lì)

1、為什么要授權(quán)

2、授權(quán)障礙與突破

3、授權(quán)步驟與準(zhǔn)則

4、激勵(lì)的基本法則

5、激勵(lì)的三個(gè)層次

6、激勵(lì)的二十種方法